【非正規公務員の処遇改善】神戸市は年収最大1.5倍の300万円に引き上げ

2023年9月5日

1: 影のたけし軍団 ★ 2023/09/05(火) 15:40:58.55 ID:??? TID:gundan

自治体が非正規の公務員である「会計年度任用職員」の処遇改善に乗り出している。

神戸市は事務職員の年収を2024年度から21年度比で最大5割増の300万円に引き上げる。

高知市は正規職員への転換希望者に限り、採用試験の年齢制限を59歳に広げた。
民間企業で賃上げが進むなか、スキルを持った人材を処遇改善でつなぎ留める。

会計年度任用職員は1年の任期で働く非正規の地方公務員。

15: 名無しさん 2023/09/05(火) 15:58:03.25 ID:U4RfK

>>1
空調効いた部屋でクソみたいな一般事務職の給料なんてあげんでいいだろ
もっとブルーカラー・エッセンシャルワーカーの待遇を上げろ

2: 名無しさん 2023/09/05(火) 15:41:59.92 ID:8bGbZ

すごい👍

3: 名無しさん 2023/09/05(火) 15:42:15.05 ID:sGnYz

1千万くらいにしてやれよ
テキトーに増税して

4: 名無しさん 2023/09/05(火) 15:45:03.13 ID:ytJOX

非正規公務員なんているのか
面倒な雑用ばかりやらされてそうだな

6: 名無しさん 2023/09/05(火) 15:45:49.76 ID:0oOoD

>>4
マイナカードでやらかしてるのは
対外非正規だよ

5: 名無しさん 2023/09/05(火) 15:45:36.76 ID:zIFYh

これは破格の高待遇だな

7: 名無しさん 2023/09/05(火) 15:45:53.86 ID:ZyfZH

アルバイト　　１３０万
非正規　　　　２５０万
中小正社員　３００万　←中央値給与
大正社員　　３５０万
新卒管理　　４００万　　←平均給与
公務員　　　　５００万
公務員管理１０００万　←女が求める最低ライン

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