【大阪】『同時に休暇、一緒に退勤』男性教諭と女性実習助手を懲戒処分 休暇の不正取得は「(女性と)過ごす時間を確保したかった」「年休が不自然に減っていると家族に思われたくなかった」

1: 豚トロ ★ 2024/07/26(金) 13:55:52.98 ID:??? TID:toro
大阪府は、府立支援学校に勤める47歳の男性教諭に停職6か月、43歳の実習助手の女性に停職3か月の懲戒処分を行いました。きっかけは去年9月、「ふたりの関係が職場環境に悪影響を与えている」という、別の教員からの報告でした。

大阪府によりますと、ふたりは互いに好意を持つようになり、2021年5月頃から23年12月にかけて、週に1回程度、授業が終わった午後3時半ごろから、同時に休暇を取得し、一緒に退勤していました。
この際に、男性教諭は、子どもの看護休暇など特別休暇を虚偽申請し、計16回を不正取得したということです。
女性実習助手も、子の看護休暇や生理休暇を虚偽申請して、計30回不正取得したということです。
男性教諭は、不正取得について「年休を残しながら、(実習助手の女性と)過ごす時間をすこしでも多く確保したかった」と話したといいます。

続きはこちらから
https://news.yahoo.co.jp/articles/236709afbdd4ff645f8cbc3e4b60937245d4274f

引用元: ・【大阪】『同時に休暇、一緒に退勤』男性教諭と女性実習助手を懲戒処分 休暇の不正取得は「(女性と)過ごす時間を確保したかった」「年休が不自然に減っていると家族に思われたくなかった」

2: 名無しさん 2024/07/26(金) 13:59:02.43 ID:dROzm
お盛んですね
5: 名無しさん 2024/07/26(金) 14:00:20.87 ID:9n5WW
仕事を仕事として出来ない子供
6: 名無しさん 2024/07/26(金) 14:02:15.68 ID:517H8
これ同僚絶対気付くよね
職場も変な空気になるしマジ迷惑
7: 名無しさん 2024/07/26(金) 14:04:14.02 ID:g9mT5
>>6
発覚も別職員からの報告だし、よほどウザかったのだろう
8: 名無しさん 2024/07/26(金) 14:05:38.64 ID:g96pn
> 特別休暇を虚偽申請
制度がよく分からんが、特別休暇とやらの申請には休む明確な理由が必要でそれを申請時に申告しないといけないわけだよね
有給みたいなのとは別枠の制度かな?
よかったらシェアしてね!
  • URLをコピーしました!
  • URLをコピーしました!
目次