【仕事】「生理休暇取るって言える人いる?」取得率たった1％未満　貧困や男性の無理解、女性を取り巻く生理の現状

2024年3月24日

1: テイラー ★ 2024/03/24(日) 11:37:18.11 ID:??? TID:taylor

■生理休暇を取得している女性は0.9％　低すぎる取得率の理由は生理による体調不良で就業が困難な場合に休暇を請求できる、いわゆる「生理休暇」が1947年に労働基準法で定められたものの、厚労省の2020年度の調査では、その取得率はわずか0.9パーセントにとどまっています。

働く女性が増える一方でいまだに低い取得率。いかに女性が生理痛を押し殺して仕事をしているかが分かります。

その背景には「相談しにくい」という理由のほかにも、生理休暇が無給扱いとなる企業が67.3パーセントにものぼるという現状があります。この生理休暇を有給にするか、無給にするかは企業に委ねられていて、
(抜粋)

3: 名無しさん 2024/03/24(日) 11:40:07.07 ID:74a2M

使わないならいらないよな
かわりに有給少し増やしてあげればいいんじゃないか？

4: 名無しさん 2024/03/24(日) 11:40:43.01 ID:6vOZd

他人にゃわからないから、生理じゃなくても好き勝手に取ればよろしい

5: 名無しさん 2024/03/24(日) 11:42:45.97 ID:l5Be7

とりあえず証拠のレバー提出な？

6: 名無しさん 2024/03/24(日) 11:46:08.59 ID:EoiYQ

病欠するなら診断書取りなよ
それか年次休暇使えばいい

7: 名無しさん 2024/03/24(日) 11:47:50.85 ID:CoviS

女性が上司でも取得しづらいらしい
私が若い頃は休めなかったといってネチネチしてくるとか
女の敵は女ってね

8: 名無しさん 2024/03/24(日) 11:55:26.07 ID:oxugR

>>7
男性上司だったらとれるの？
そんなことはないと思うがｗとなると女の敵は男女両方、男尊女卑の国らしいねｗ

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