見限られた”論破系”新人　解雇無効訴訟👨「研修、強制できないですよね？」

2025年10月5日

1: パンナ・コッタ ★ 2025/10/05(日) 15:56:38.39 ID:RecYkmFK9

東京都心に本社を構える老舗メーカーの人事担当者は一人の新入社員に手を焼いていた。10月の内定式に欠席。入社後の研修中から反抗的な態度が目立ち、正式配属されると先輩社員らに何かと口ごたえした。「相手を論破する話法を多用する」。見切りをつけた会社はわずか3カ月で「追い出し部屋」に送り込み、退職勧奨に応じないとみるや解雇。新入社員が無効を訴えた訴訟で、非情ともいえる手段の是非が問われた。
「ほかの新入…日本経済新聞
https://www.nikkei.com/article/DGKKZO91741090U5A001C2CM0000/

引用元: ・見限られた”論破系”新人　解雇無効訴訟👨「研修、強制できないですよね？」 [パンナ・コッタ★]

2: 名無しどんぶらこ 2025/10/05(日) 15:57:18.58 ID:B7r4LRLS0

(∪^ω^)わんわんお！

4: 名無しどんぶらこ 2025/10/05(日) 15:58:26.53 ID:1NMoBZnL0

>>2車のクラクション鳴らしてる

3: 名無しどんぶらこ 2025/10/05(日) 15:58:03.69 ID:O2UBSx4x0

追い出し部屋じゃなくて、試用期間での判断しなかったのか。会社も相当アホ

9: 名無しどんぶらこ 2025/10/05(日) 16:00:32.55 ID:d6jzWKzJ0

>>3
採用担当者も追い出し部屋やで

6: 名無しどんぶらこ 2025/10/05(日) 15:59:14.28 ID:BjLf95040

どうせ聞いたこともない会社か
嘘松

10: 名無しどんぶらこ 2025/10/05(日) 16:00:36.05 ID:Ek+raOmk0